В Госдуме попросили разъяснить правила психиатрического освидетельствования

14 января в Москве председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов обратился в Роструд, запрашивая официальные разъяснения для работодателей относительно норм медицинского психиатрического освидетельствования сотрудников.

Согласно информации, полученной от Марии Соловьевой, доцента кафедры клинической психологии Пироговского университета, начиная с 1 марта 2026 года российские работодатели смогут направлять сотрудников на психиатрическое освидетельствование при выявлении признаков психического расстройства в ходе медицинского обследования.

Нилов подчеркнул, что для уменьшения социальной напряженности и предотвращения неправильных интерпретаций новых правил необходимо предоставить работодателям официальные разъяснения. Это, по его мнению, поможет предотвратить злоупотребления правом и снизить активность общественных обсуждений. Он отметил, что приказ Минздрава, регулирующий порядок проведения медосмотров и подобных освидетельствований, действует с 2022 года.

Председатель комитета указал, что эти требования касаются лишь определенных категорий работников, изложенных в нормативно-правовом акте, таких как работники вредных и опасных производств, сотрудники, работающие с детьми, управлением транспортом, оружием и боеприпасами. Он подчеркнул, что статья 220 Трудового кодекса остается без изменений, но часто в СМИ это представляется как расширение прав работодателей.

Нилов отметил, что такая интерпретация вызывает ошибочные представления и обсуждения о возможных нарушениях прав рабочих и усилении полномочий работодателей. Он также отметил, что в конечном итоге такие меры направлены на гарантию безопасности сотрудников, коллектива и общества в целом.